В Белгородской области с марта 2017 года реализуется проект, который затрагивает учителей, работающих в классах с низкой наполняемостью. С помощью внедрения новой программы департамент образования намерен решить проблему системы оплаты и в рамках проекта формирует её таким образом, чтобы она способствовала мотивации учителей и нацеливала на высокие результаты в работе.
Как сообщили в пресс-службе департамента образования Белгородской области, новая система оплаты труда позволит увеличить среднюю зарплату учителей, работающих в классах с низкой наполняемостью: до 5 учеников – до 19 731 рублей, от 5 до 9 учеников – до 22 395 рублей.
В ходе реализации проекта в действующие системы оплаты труда внесены гарантированные доплаты за численность детей в классе. Для учителей, которые учат до пяти человек в классе, – это доплата составляет 30% от должностного оклада, а для учителей, работающих в классах от пяти до девяти человек, – 15 %.